Jovem Agripreneur (Estrela em Ascensão)

Esta categoria reconhece uma jovem fundadora de elevado potencial (com menos de 35 anos) que está a desenvolver ou já desenvolveu um empreendimento de agronegócio com forte tração e um caminho claro para expansão, criação de empregos e impacto.

Critérios de Seleção

A sua empresa está pronta para causar impacto? Consulte os critérios para saber o que procuramos nos candidatos

Requisitos mínimos para qualificação

Verifique os requisitos mínimos que a sua empresa deve cumprir para se qualificar para esta categoria de prémio.

  • A fundadora ou cofundadora é uma mulher com idade entre 18 e 35 anos
  • A empresa está em operação há pelo menos 1 ano
  • Demonstra inovação, ambição e impacto inicial
  • A empresa está sediada e opera em África
Selection Criteria
  • Empresa liderada por uma mulher (fundadora/CEO ou propriedade/liderança maioritária com prova, como certificado de ações da empresa que demonstre que uma mulher ou mulheres detêm pelo menos 51% da empresa).
  • Inovação proprietária – a solução é desenvolvida pela candidata ou pela sua empresa (e não apenas a adoção/implementação de tecnologia de terceiros).
  • A tecnologia é central no produto/serviço (não é apenas um complemento).
  • Clara adequação entre problema e solução para os sistemas agroalimentares (agricultores, PME, compradores, logística, mercados de insumos, etc.).
Eligibility Criteria
  • A fundadora ou cofundadora é uma mulher com idade entre 18 e 35 anos
  • A empresa está em operação há pelo menos 1 ano
  • Demonstra inovação, ambição e impacto inicial
  • A empresa está sediada e opera em África

Vencedoras Anteriores nesta Categoria

Estas vencedoras anteriores exemplificam excelência, inovação e impacto nesta categoria de prémio. As suas trajetórias destacam as diversas formas como as mulheres agripreneurs estão a transformar as cadeias de valor agrícolas em toda a África.

Tonthoza Uganja
Myriam Marara
Ogbon Eyitayo Azaratou
Viola Nakadama
Jovia Kisaakye
Lucy Chioma Aniagolu
Fatou Manneh

Critérios de seleção

  • Empresa liderada por uma mulher (fundadora/CEO ou propriedade/liderança maioritária com prova, como certificado de ações da empresa que demonstre que uma mulher ou mulheres detêm pelo menos 51% da empresa).
  • Inovação proprietária – a solução é desenvolvida pela candidata ou pela sua empresa (e não apenas a adoção/implementação de tecnologia de terceiros).
  • A tecnologia é central no produto/serviço (não é apenas um complemento).
  • Clara adequação entre problema e solução para os sistemas agroalimentares (agricultores, PME, compradores, logística, mercados de insumos, etc.).

Critérios de elegibilidade

CritériosÁrea de focoEvidência / Documentos
Nacionalidade- Deve ser cidadã de um dos 55 países africanos- Documento de identificação nacional / Passaporte
Género- Deve ser do sexo feminino
Legalidade da empresa- Deve ser uma empresa registada num país africano - Deve estar operacional e registada no setor do agronegócio - Deve estar registada para pagamento de impostos- Certificado de constituição - Licença comercial para 2025, 2026 - Registo fiscal
Gestão e propriedade- 51% das ações devem ser detidas e controladas por mulheres cidadãs dos 55 países africanos - As operações diárias devem ser geridas por uma ou mais mulheres cidadãs de um dos 55 países africanos- Prova de propriedade das ações (MOU, estatutos/AOA, ou dados dos diretores) - Estrutura organizacional com membros e prova de emprego / função
Participação em prémios anteriores- Não deve ter vencido qualquer prémio em, no máximo, duas edições anteriores do WAYA
Registo criminal- Não deve ter registo criminal relacionado com corrupção, evasão fiscal, irregularidades financeiras, crime ou outra infração- Verificação realizada pela área de procurement da AGRA (processo “Know Your Supplier”)
Considerações éticas- Deve estar em conformidade e aderir a diversas normas éticas aplicáveis à entidade empresarial- Verificação realizada pela área de procurement da AGRA (processo “Know Your Supplier”)

Age

- Must be below <35 years)